7月22日,文旅資管以2285.77萬元成功競得武漢智泓機械有限公司等9戶債權資產包。該資產包由中國中信金融資產管理股份有限公司湖北省分公司掛牌出讓,涵蓋9戶抵押類債權,底層資產分布在武漢、襄陽、十堰、仙桃等核心區域,包含商業、住宅、工業等多業態資產。此項目創新引入員工跟投機制,成為文旅資管探索市場化激勵的“破冰”試點,共有11名員工踴躍出資參與,實現了員工與企業風險共擔、利益共享的重大突破。
通過建立“風險共擔、利益共享”的激勵機制,讓核心員工成為項目的“共同所有者”,實現個人利益與項目成敗的深度綁定。這一舉措顯著提升了團隊的責任心和主動性,強化了風險防控責任意識,有效促進項目價值最大化,首個試點跟投項目的實施,標志著公司在市場化改革和激勵機制創新方面取得了實質性突破。
未來,文旅資管將以此為契機,不斷復盤總結經驗,在風險可控的前提下,穩步擴大項目跟投機制的適用范圍,讓員工共享企業發展紅利,為集團高質量發展提供可持續的內生動力。